為進一步貫徹落實黨中央大興調(diào)查研究的部署要求和公司黨委工作安排,7月4日上午
,阜陽市供水有限公司黨委書記
、董事長張傳峰帶隊開展黨委基層調(diào)研。公司黨委班子成員
、客服中心
、計量中心等相關(guān)負責人、班組長
、部分一線職工參加調(diào)研
,調(diào)研座談會由公司黨委書記、董事長張傳峰主持
。
調(diào)研會座談會上,客服中心、計量中心等相關(guān)部門負責人對一、二季度部門相關(guān)工作情況進行了匯報
,部門班組長、一線職工針對人員培訓
、抄表
、修換表、接水服務(wù)
、用戶投訴
、計量工作優(yōu)化等方面存在的問題進行了匯報,并提出了相關(guān)建議
。
會議指出,調(diào)查研究,一邊聯(lián)系著供水工作
,一邊聯(lián)系著人民群眾
,其深入與否、質(zhì)量高低
,不僅影響著公司黨員領(lǐng)導干部對供水實際情況的了解程度
,也體現(xiàn)著黨員領(lǐng)導干部的工作作風,要找準關(guān)鍵之癥
,用好調(diào)查研究“傳家寶”
,把堅持問題導向作為基本方法;要探尋破難之策
,把厘清下步工作思路舉措作為重中之重
,為轉(zhuǎn)變阜城供水工作的再優(yōu)化
、再提升打好基礎(chǔ)
。
會議要求,要用好“看、防
、干”三字經(jīng)
,一是落實主體責任,要全面落實主體責任
,強化責任擔當
,既要有思想上的自覺,更要有行動上的自覺
;二是明晰任務(wù)清單
。要明確全年任務(wù)清單,自領(lǐng)任務(wù)
,針對集中問題成立專班
,建立機制,形成方案
,“一周一調(diào)度
、一周一落實”;三是轉(zhuǎn)變工作作風
。要轉(zhuǎn)變工作觀念
,提升服務(wù)質(zhì)量,扎實落實執(zhí)行
,遇到困難不回避
、遇到問題不退縮,切實為阜城居民的“水品質(zhì)
、水保障
、水安全”不斷努力。(黨群工作部)

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